Uppsägning Av Anställd Mall

Mall

---

 

Datum: (Ange uppsägningsdatum)

Från: (Företagets namn)

Adress: (Företagets adress)

Till:

Namnet: (Anställds namn)

Adress: (Anställds adress)

Ämne: Uppsägning av anställning

Käre (Anställds namn),

Vi skriver för att formellt meddela dig att din anställning hos (Företagets namn) kommer att upphöra med verkan från och med (Sista anställningsdag).

Uppsägningen sker av följande skäl:

• (Ange första skälet)
• (Ange andra skälet)
• (Ange eventuella ytterligare skäl)

Under din anställningsperiod är du skyldig att följa alla företagets riktlinjer och utföra dina plikter på ett professionellt sätt. Eventuella utestående arbetsuppgifter måste slutföras senast den sista anställningsdagen.

Enligt företagets regler är du berättigad till följande:

• (Eventuella skador / ekonomisk ersättning)
• (Semesterdagar / avkopplingstid)
• (Annan relevant kompensation)

Vidare, vänligen återlämna alla företagets tillhörigheter, inklusive:

• (Nycklar)
• (ID Bricka)
• (Teknisk utrustning som dator, mobiltelefon osv.)

Vi tackar dig för din tjänst och önskar dig all framgång i dina framtida åtaganden. Om du har frågor, tveka inte att kontakta (Kontaktpersonens namn och kontaktinformation).

Med vänlig hälsning,

Namnteckning: ___________________________

Namn: (Chefens namn)

Titel: (Chefens titel)

Företagets namn: (Företagets namn)

Exempel

---

 

Exempel 1:

Ämne: Uppsägning av Anställning

Datum: 2023-10-01

Till: Anna Andersson

Från: HR-avdelningen, ABC Företag

Kära Anna,

Vi måste tyvärr meddela dig att din anställning hos ABC Företag kommer att avslutas från och med den 2023-11-01. Beslutet har fattats efter noggrant övervägande och grundar sig på följande skäl:

• Upprepade sena ankomster trots flera varningar.
• Bristande prestation och uppfyllelse av arbetsuppgifter.
• Oregelbundet arbetsbeteende påverkar teamets effektivitet.

För frågor om uppsägningen eller kompensation, kontakta HR-avdelningen.

Med vänliga hälsningar,

HR-avdelningen

---

Exempel 2:

Ämne: Uppsägningsbesked

Datum: 2023-10-01

Till: Johan Svensson

Från: HR-avdelningen, XYZ Inc.

Kära Johan,

Det är med stor sorg vi informerar dig om att din anställning hos XYZ Inc. avslutas från och med den 2023-11-01. Detta beslut beror på följande skäl:

• Ständiga konflikter och samarbetssvårigheter inom teamet.
• Minskande arbetsresultat och produktivitet under den senaste perioden.
• Misslyckande att följa företagets riktlinjer och policys.

Vi är fullt medvetna om att detta är en svår tid för dig och vill betona att vi är villiga att erbjuda stöd och råd genom övergångsperioden. Kontakta HR-avdelningen för att diskutera vidare.

Med vänliga hälsningar,

HR-avdelningen